Курсовая работа на тему: Информация как основной элемент коммуникативных систем

Введение

В наши дни является просто очевидным то факт, что каждый человек непрерывно взаимодействует с огромным потоком информации. Информация является одной из широких признанных составляющих практически всех сфер деятельности. Информация - основа управления, связующее звено между менеджером и средой, в которую он включен в процессе жизнедеятельности.

Способность передавать абстрактные идеи является одной из важных отличительных способностей человека. Коммуникация - это процесс обмена информацией, ее смысловым значением между двумя и более людьми.

Основные усилия менеджмента будут сосредоточены не столько на внутреннем состоянии большой компании, сколько на развитии внешних связей с партнерами, формировании горизонтальных структур по интересам.

В результате размываются структурные границы бизнеса, снижается его закрытость и риски в условиях конкурентных рынков, проявляются преимущества феномена партнерства и самоорганизации.

Оглавление

- Введение.

- Понятие коммуникации.

- Информация как основной элемент коммуникативных систем.

- Неинформационное содержание коммуникации.

- Классификация коммуникаций.

- Типы коммуникаций.

- Формы коммуникаций.

- Коммуникационный процесс.

- Зарождение идеи.

- Кодирование и выбор канала.

- Передача и декодирование.

- Обратная связь.

- Барьеры в коммуникациях.

- Менеджер в системе коммуникаций.

- Коммуникации в организациях.

- Коммуникационные сети.

- Информационные технологии и коммуникации в процессах управления.

- Инновационные коммуникации.

- Особенности инновационных коммуникаций.

- Повышение эффективности коммуникаций в инновациях.

- Заключение.

- Литература.

- Приложение.

Заключение

Любой российской промышленной компании предстоит перманентно реорганизовывать свой бизнес с целью перехода в область наукоемкого производства, осваивать смежные предпринимательские сферы. Одной из сильных сторон такой политики становится скорость инновационных преобразований.

Процесс управления - информационный процесс, включающий в себя формирование, восприятие, передачу, обработку и хранение информации. Понятно, всякое управление, в том числе персоналом, не сводится только к информации, но и не мыслимо вне информации. Именно поэтому всегда будет потребность в людях, обладающих опытом работы области информационных коммуникаций. Ведь эффективные коммуникации - это одна из составляющих успеха любого бизнеса.

Список литературы

- Коротков Э. М. Концепция менеджмента - М., 1997 г.

- Ковалев Г. Д. Инновационные коммуникации - М., 2000 г.

- Шарков Ф. И. Основы теории коммуникации - М., 2002 г.

- Мескон М. Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента - М., 2004 г.

- Бизнес-коммуникации // Служба кадров.

- Маркетинг взаимодействия: философия и методология межфирменных коммуникаций // Маркетинг.

- Изменения и внутрифирменные коммуникации // Управление персоналом.