Нужна индивидуальная работа?

Подберем литературу

Поможем справиться с любым заданием

Подготовим презентацию и речь

Оформим готовую работу

Узнать стоимость своей работы

Дарим 200 руб.
на первый
заказ

Магистерская диссертация

Менеджмент

Магистерская диссертация на тему: Теоретические и методические проблемы анализа и оценки финансового состояния предприятия

МУ в файле, АП70%, по ГОСТу работу получает по главам, план до 19.12 направить клиенту на утв. строго! Стоимость с учетом скидки -15%

Введение

Финансовое предприятия – это комплексная характеристика, в показателей имущества и обязательств предприятия, под всей совокупности хозяйственных и для планирования, и работы компании.

Правильное реального состояния организации большое не для субъекта хозяйствования, но и для и инвесторов, из которых свою зрения и свои при оценки финансового предприятия. в рыночной оно имеет значение.

Кроме того, состояние постоянно меняется и анализ состояния проводиться регулярно. Это необходимо для финансовых проблем, их возникновения и принятия мер по их устранению. образом, в с данными анализ состояния приобретает особую актуальность.

Результаты показывают, что в время существует методик финансового предприятия, которые можно на три группы: качественные, и интегральные методики финансового состояния. методик к данным повторяют и друг друга, они быть использованы комплексно или в от целей и анализа, информационной базы, в аналитика.

Однако при оценки состояния предприятия для полноценных и результатов не только выбрать методику, но и на данные. на современном развития экономики все актуальность приобретает оценки состояния в с международными финансовой отчетности, которым при составлении отчетности и информации для решений концепция занимает положение. с ростом экономического и инвестиционными в России, частью экономической системы, МСФО неизбежно.

Степень проблемы. В разработки методологии финансового организаций роль играют труды российских ученых: Л. М., А. А., Ефимовой О. В., А. Н., А. А., В. В., Г. В., А. Д. и других. В литературе вопрос был такими специалистами, как Ю., Р., Л., С. Проблемы оценки состояния организаций работы Заболоцкой В. В., В. С., Л.Н.

Проведя научной литературы, отметить, что на текущий область финансового современных организаций является малоисследованной.

Актуальность темы, а ее разработанность в научной предопределили объекта и исследования, имеющее теоретическое и значение.

Целью работы исследование существующей финансового анализа, а совершенствование оценки финансового организаций, на повышение эффективности управленческих решений.

Цель обусловила решения следующих основных задач:

• рассмотреть экономическое финансового и его роль в финансового состояния организации;

• иследовать и приемы анализа, показателей финансового состояния организации;

• дать ПАО «Нижегородский авиастроительный завод «Сокол»;

• проанализировать структуру баланса, а оценка и платежеспособности, финансовой устойчивости, и активности;

• представить мероприятия по финансового ПАО «Нижегородский авиастроительный завод «Сокол».

Объектом исследования является Публичное акционерное общество «Нижегородский авиастроительный завод «Сокол», созданное для на российском рынке технологий в авиастроения. Предметом исследования методология оценки финансового авиастроительного предприятия.

Методологическая исследования. основой диссертационного исследования системный подход, обобщения и сравнения, группировки и классификации, и методы, и графические представления данных.

Теоретическая база исследования. основой диссертационного послужили труды отечественных и иностранных и в оценки состояния организаций, акты, и методические рекомендации, и практика.

Информационная база исследования. Информационную составляют законодательных и исполнительных органов РФ, данные службы государственной статистики РФ, экономического РФ и министерств, Центрального России, рейтинговых агентств, научных публикаций, печати, сайтов сети Internet по исследуемой тематике.

Научная исследования в совершенствовании методологии финансового предприятия.

Научная исследования. новизной диссертационного являются:

• систематизация характеристик состояния в от и интересов групп результатов анализа, обусловленная тем, что в большого методик приводит зачастую к информации, не интереса и затрудняющей принятие решений;

• выявление особенностей деятельности авиастроительного предприятия, влияние на их финансовое состояние;

• предложенная трехуровневая модель факторов, влияние на финансовое состояние (факторы микроуровня, макроуровня и факторы глобального уровня);

• предложения по совершенствованию оценки состояния авиастроительного предприятия с использования для упрощенной бухгалтерской отчетности (уточненная активов по ликвидности и по степени обязательств, по дополнительных в бухгалтерскую в повышения финансового анализа).

Теоретическая исследования в развитии теоретических о оценки состояния авиастроительного предприятия.

Практическая значимость. всего, результаты исследования быть в авиастроительного предприятия в целях адекватной финансового и использования результатов финансового для управленческих решений.

Объем и исследования. исследование состоит из введения, трех глав, заключения, списка и приложений.

Заключение

В условиях рыночных отношений исключительно велика роль анализа финансового состояния организации. Это связано с тем, что фирмы приобретают самостоятельность, несут полную ответственность за результаты своей деятельности перед совладельцами (акционерами), работниками, банками и кредиторами.

Финансовое состояние организации – это совокупность показателей, отражающих его способность погасить свои долговые обязательства. Финансовая деятельность охватывает процессы формирования, движения и обеспечения сохранности имущества организации, контроля за его использованием.

Содержание и ключевая целевая направленность финансового анализа – исследование финансового состояния и раскрытие возможности увеличения отдачи функционирования хозяйствующего субъекта с содействием рациональной финансовой политики. Финансовое положение хозяйствующего субъекта – это свойство его финансовой конкурентоспособности (т.е. платежеспособности, кредитоспособности), потребление финансовых ресурсов и капитала, исполнения обязательств перед государством и иными хозяйствующими субъектами.

Современный финансовый анализ имеет определенные отличия от традиционного анализа финансово-хозяйственной деятельности. Прежде всего, это связано с растущим влиянием внешней среды на работу предприятий. В частности, усилилась зависимость финансового состояния хозяйствующих субъектов от инфляционных процессов, надежности контрагентов (поставщиков и покупателей), усложняющихся организационно-правовых форм функционирования.

Для оценки финансового состояния предприятия важно понимать, какие факторы оказывают на него влияние, поскольку все явления и процессы финансово – хозяйственной деятельности взаимосвязаны и без учета факторов невозможно сделать обоснованные выводы о результатах деятельности предприятия.

Публичное акционерное общество «Нижегородский авиастроительный завод «Сокол» (далее – Общество) создано путем преобразования Нижегородского государственного авиастроительного завода «Сокол» и является его правопреемником.

Общество создано без ограничения срока деятельности.

Общество является коммерческой организацией.

Публичное акционерное общество «Нижегородский авиастроительный завод «Сокол» зарегистрировано распоряжением Главы администрации г. Нижнего Новгорода 22 сентября 1994 года, регистрационный № 554.

Номер в Едином государственном реестре юридических лиц – 1025202830290 от 18 июля 2002 года.

Уставный капитал общества составляет 48 261 088,60 руб. Он состоит из номинальной стоимости размещенных акций.

Производственная структура ПАО «НАЗ «Сокол» состоит из цехов основного производства, цехов вспомогательного и обслуживающего производств, конструкторско-технологических и управленческих отделов и подразделений.

Одним из факторов, обуславливающих эффективность деятельности любого предприятия, в том числе и производственного, является обеспеченность трудовыми ресурсами.

Численность персонала имеет тенденцию к увеличению. Основную численность составляют производственные рабочие. Анализ использования трудовых ресурсов ПАО «Нижегородский авиастроительный завод «Сокол» показал эффективное их использование, соответствующее необходимому уровню квалификации.

В соответствии с рассчитанными показателями ликвидности баланса и платежеспособности ПАО «Нижегородский авиастроительный завод «Сокол» наблюдается готовность и мобильность организации по оплате краткосрочных обязательств на конец исследуемого периода, так как коэффициент абсолютной ликвидности находится в зоне рекомендуемых значений и имеет положительную динамику.

Риск невыполнения обязательств перед поставщиками повышенный, так как значение коэффициента критической оценки равный 0,48 показывает, что ПАО «Нижегородский авиастроительный завод «Сокол» в периоде, равном продолжительности одного оборота дебиторской задолженности, в состоянии покрыть не более 48 % своих краткосрочных обязательств.

Коэффициент текущей ликвидности равный 1,63 позволяет установить, что в целом прогнозные платежные возможности присутствуют. Сумма оборотных активов соответствует сумме краткосрочных обязательств. ПАО «Нижегородский авиастроительный завод «Сокол» располагает объемом свободных денежных средств и с позиции интересов собственников по прогнозируемому уровню платежеспособности находится в безрисковой зоне.

В 2016 г. коэффициент обеспеченности собственными оборотными средствами имел значение 0,41, что положительно характеризует деятельность производственного предприятия и указывает на достаточную величину собственных оборотных средств.

В течение всего анализируемого периода большая часть коэффициентов ликвидности принимают значения, в пределах нормы. Это значит, что у ПАО «Нижегородский авиастроительный завод «Сокол» имеется возможность во время погасить свои обязательства, фирму можно объявить платежеспособной.

С целью роста производительности труда на предприятии рекомендуется оптимизация организационной структуры персонала.

Построение правильной организационной структуры является главной задачей любого производственного предприятия. От рационального состава подразделений органов управления, их связи между собой и взаимодействия с производственными подразделениями в значительной степени зависит эффективность работы предприятия в целом.

Основной задачей повышения эффективности действующей политики оплаты труда и материального стимулирования должна стать задача максимально возможного повышения зависимости оплаты труда от результатов работы предприятия.

Существенное влияние на рост эффективности системы стимулирования труда оказывает повышение качества услуг, которое дает возможность удовлетворять общественные потребности с меньшими затратами труда и средств. Одним из основных условий повышения вознаграждения должен являться рост качества продукции и выполняемых работ, которое оценивается покупателями продукции. Экономические реалии, такие как увеличение предложения со стороны фирм-конкурентов, расширение многообразия предоставляемых работ и услуг, индивидуализация производства, энергичная переориентация на запросы потребителей, ужесточение конкуренции по качественным критериям, усиливают давление на деятельность сбытовиков и соответственно вносят коррективы в системы стимулирования.

Эффективность функционирования комплексной системы стимулирования ПАО «Нижегородский авиастроительный завод «Сокол» проводиться должна на основании оценки: конкурентоспособности производимой продукции, за которую ответственна экономическая система управления персоналом; конкурентоспособности предприятия, обеспечиваемой организационной системой управления персоналом; конкурентоспособности рабочей силы персонала, достигаемой в ходе функционирования социальной системы управления персоналом.

По результатам реализации предложенных мероприятий необходимо отметить положительную динамику показателя выручки на 46745,6 млн. руб. или на 19%.

Показатель чистой прибыли также имеет положительную динамику на 1113528,6 млн. руб.

Рентабельность производства также характеризуется положительной динамикой на 4,97%.

Список литературы

* 1. Конституция Российской (принята голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, Законами РФ о к РФ от 30.12.2008 N 6-ФКЗ, от 30.12.2008 N 7-ФКЗ, от 05.02.2014 N 2-ФКЗ, от 21.07.2014 N 11-ФКЗ) // Официальный Конституции РФ с поправками от 21.07.2014 опубликован на интернет-портале информации http://www.pravo.gov.ru.

* 2. Бюджетный кодекс Федерации от 31.07.1998 N 145-ФЗ (ред. от 03.07.2016) (с изм. и доп., вступ. в силу с 04.07.2016) // газета, N 153-154, 12.08.1998.

* 3. Гражданский кодекс Федерации (часть первая) от 30.11.1994 N 51-ФЗ (ред. от 03.07.2016) // газета, N 238-239, 08.12.1994.

* 4. Акперов, И.Г., Коноплева, И.А., Сметанин, А.В. технологии в менеджменте. – М: Инфра-М, 2014. – 400с. – с. 66.

* 5. Анализ рынка стоматологических услуг в России в 2011-2015 гг., прогноз на 2016-2020 гг. ООО «БизнесСтат». Электронный ресурс. Режим доступа: http://businesstat.ru

* 6. Андреева, О., Тэгай, Н. качества помощи – защиты прав пациентов // вестник. – 2010. – № 34.

* 7. Бочаров, В. В. Финансовый анализ. Краткий курс. 2-изд. – СПб.: Питер, 2009. – 240 с.

* 8. Брейли, Р., Майерс, С. Принципы корпоративных финансов / пер. с англ. Н. Н. Барышникова. – М.: ЗАО «Олимп-Бизнес», 2008. – 1008 с.

* 9. Бригхем, Ю., Гапенски, Л. Финансовый менеджмент / Пер. с англ.В. В. Ковалева. – СПб.: Экон. шк., 1997. – Т. 2. – 668 с.

* 10. Бурмистрова, Л. М. Финансы организаций (предприятий): Учебное пособие / Л. М. Бурмистрова – М.: ИНФРА-М, 2007-240 с.

* 11. Бурцева, С. А. Статистика финансов: Учебник. – М.: Финансы и статистика, 2004. – 288 с.

* 12. Виленский, А. В. Российского предпринимательства/ А. В. // Экономический ВШЭ. – 2012. – №2. – С.246–256.

* 13. Володин, А. А. Управление финансами. Финансы предприятий: Учебник / А. А. Володин, Н. Ф. Самсонов и др.; под ред. А. А. Володина. – 3-е изд.- М.: НИЦ ИНФРА-М, 2014 – 364 с.

* 14. Володин, А. А. Управление финансами: финансы предприятий: учебник для студ. вузов – 2-е изд. – М.: ИНФРА-М, 2012. – 509 с.

* 15. Воронов, А.А. – приоритет конкурентоспособности России. – М., 2013. – 400 с.

* 16. Всемирная ассамблея здравоохранения. ресурс. доступа: http://www.who.int/mediacentre/events/governance/wha/ru/.

* 17. Гаврилова, А. Н., Попова, А. А. Финансы организаций (предприятий) / А. Н. Гаврилова, А. А. Попова. – М.: КНОРУС, 2010. – 606 с.

* 18. Галагуза, Н.Ф. Страховые посредники. – М.: Юринфор, 2012. – 410 с.

* 19. Герасимов, Б.И. Комплексный экономический анализ финансовохозяйственной деятельности организации: учеб. пособие / Б.И. Герасимов, Т.М. Коновалова, С.П. Спиридонов, Н.И. Саталкина. – Тамбов: Изд-во Тамб. гос. техн. ун-та, 2008. – 160 с. – 100 экз.

* 20. Герасимов, Б.И. Инструменты комплексного экономического анализа / Б.И. Герасимов. – Тамбов: Изд-во Тамб. гос. техн. ун-та, 2009. – 220 с.

* 21. Гольдштейн, Г.Я. менеджмента / Г.Я. Гольдштейн. – Таганрог: ТРТУ, 1997. – 145 с.

* 22. Горфинкель, В.Я. Малый бизнес. – М.: КНОРУС, 2013

* 23. Гришин, В.В. медицинское страхование. шаги. и жизнь. – 2011. – № 41. – 14с.

* 24. Гришин, В.В., Семенов, В.Ю. и др. медицинское страхование: и финансирование. – М., 2013. – 58с.

* 25. Дегтярев, Г.П. в период: принципы, и экономика. – 2014 г. – №2 – 83с.

* 26. Донцова, Л.В., Никифорова, Н.А. Анализ финансовой отчетности: Учебное пособие. – 2–е изд. – М.: Издательство «Дело и Сервис», 2012. – с. 194

* 27. Дубров, А.М. Обработка статистических данных методом главных компонент. – М., «Статистика», 2012. – 720 с.

* 28. Дуганов, М.Д., Шабунова, А.А., эффективности на // Экономика и социология. – 2011. – № 4. – с.201-218.

* 29. Екимова, К. В., Шубина, Т. В. Финансы организаций (предприятий) / К. В. Екимова, Т. В. Шубина: Российский экономический университет имени Г. В. Плеханова – М.: НИЦ ИНФРА-М, 2013. – 375 с.

* 30. Еркина, Е.А. функционирования видов страхования в развитых // Труд за рубежом. – 2012. – №3. – С.49-52.

* 31. Ефимова, М. Р. Социально-экономическая статистика: учебник для бакалавров / под ред. М. Р. Ефимовой.- 2-е изд., перераб. и доп. – М.: Издательство Юрайт, 2013. – 591 с.

* 32. Ефимова, М. Р. Финансово-экономические расчеты: пособие для менеджеров: Учеб. пособие. – М.:ИНФРА-М, 2004. – 185 с.

* 33. Ефимова, О. В. Финансовый анализ: современный инструментарий для принятия экономических решений: учебник / О. В. Ефимова. – 4-е изд., испр. и доп. – М.: Издательство «Омега-Л», 2013. – 349 с.

* 34. Жилкина, А. Н. Управление финансами. Финансовый анализ предприятия: Учебник. – М.: ИНФРА-М, 2012. – 332 с.

* 35. Иванов, Ю. Н. Экономическая статистика: Учебник. – 4-е изд., перераб. и доп. / Под ред. проф. Ю. Н. Иванова – М.: ИНФРА-М, 2013. – 668 с.

* 36. Иванова, Е. А., Стоянов, И. А. Проблематика управления качеством и конкурентоспособностью стоматологических услуг в условиях рынка / Иванова Е. А., Стоянов И. А. // Социально-экономические науки и гуманитарные исследования. – 2016. – № 10. – С. 83-87.

* 37. Канке, А. А., Кошевая, И. П. Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия: учебное пособие. – 2-е изд., испр. и доп. – М.: ИД «ФОРУМ»: ИНФРА-М, 2013. – 288 с.

* 38. Коберник, О., Казаченко, О. «Горячие точки» // вестник. – 2013. – № 33.

* 39. Ковалев, В. В. Финансовый менеджмент: теория и практика. – 3-е изд., перераб. и доп. – Москва: Проспект, 2013. -1104 с.

* 40. Ковалев, В. В., Волкова, О. Н. Анализ хозяйственной деятельности предприятий: учеб. – М.: Проспект, 2010 – 424 с.

* 41. Ковалев, В. В., Ковалев, Вит. В. Финансы организаций (предприятий): учебник – Москва: Проспект, 2013. – 352 с.

* 42. Комаров, Ю.М. страхование: опыт здравоохранения. // Вестник государственного страхования. – 2012. – № 1. – С.65-75.

* 43. Корнейко, О. В., Серова, А. А. Оценка проблем региональных предпринимательских структур на рынке стоматологических услуг в условиях кризиса / Корнейко О. В., Серова А. А. // Международный журнал прикладных и фундаментальных исследований. – 2015. – № 8-3. – С. 552-555.

* 44. Король, Е.А. О заказов на товаров, работ, услуг для и нужд / Е.А. // бухгалтера социальной сферы. – 2009. – № 1. – С. 216.

* 45. Кривенко, Н.В., Козлова, О.А., Кузнецова, Н.Л. управления в зарубежном и здравоохранении // Уральского государственного университета / Под общ. ред. д.э.н., д. г-м.н. М.В. Федорова. – 2016. – № 6(56). – С.35-44.

* 46. Липчиу, Н. В. Финансы организаций: Учебное пособие / под ред. Н. В. Липчиу. – 4-е изд. перераб. и доп. – М.: Магистр, 2010. – 254 с.

* 47. Лиференко, Г.Н. Финансовый анализ предприятия: Учебное пособие для ВУЗов / Лиференко Г.Н. – М.: Экзамен, 2007. – С. 29.

* 48. Любушин, Н. П. Экономический анализ: учеб.пособие / Любушин Н. П. – М.: Юнити, 2010. – 576 с.

* 49. Мазурина Т. Ю. Финансы организаций (предприятий): Учебник / Т. Ю. Мазурина. – 2-е изд., испр. и доп. – М.: НИЦ ИНФРА-М, 2013. – 462 с.

* 50. Мачульская, Е.Е. социального обеспечения. развития. – М., 2013.

* 51. Назаров, М. Г. Статистика финансов: учеб. для студентов вузов, обучающихся по специальности «Статистика» / под ред. М. Г. Назарова. – 4-е изд., стер. – Москва: Омега-Л, 2008. – 460 с.

* 52. Наумова, Н. медицинское страхование: профессионалов // и жизнь. – 2012. – №16.

* 53. Невская, М.А., Сибикеев, К.В. Малое предпринимательство. Взаимоотношения с финансовыми налоговыми органами. – М.: ИТК Дашков и К, 2009.

* 54. Никитина, Н. В. Корпоративные финансы : учеб. пособие / Н. В. Никитина, В. В. Янов – 3-е изд., стер. – М.: КНОРУС , 2014. – 509 с.

* 55. Никулина, Н.Н. Страхование. Теория и практика / Н.Н. Никулина, С.В. Березина. – М.: ЮНИТИ, 2012. – с. 213

* 56. Обоснование и планирование выбора варианта перехода на организационную технологию врача стоматолога общей практики. Медицинский сайт MedLinks.ru, 2000-2016. Электронный ресурс. Режим доступа: http://www.medlinks.ru/

* 57. Павлов, К.В. К о социально-экономических структурах. – Национальные интересы. и безопасность. – 2009. – № 2(35). – С.5- 9.

* 58. Парамонова, О.Ю. социального страхования: и пути /О.Ю. Парамонова//Современный этап социально-экономического развития: и мнения Межвуз. сб. науч. тр./ИвГУ. – Иваново, 2011. – с. 186-191.

* 59. Подольцев, А.Л., Яковлев, Е.П. исследование медицинских как основа дополнительных финансирования // Экономика здравоохранения. – 2014. – № 9. – С. 9-11.

* 60. Прохоровский В.С., Чайникова Л.Н. Финансы малых предприятий: Учеб. пособие. – Тамбов: Изд-во Тамб. гос. техн. ун-та, 2003. – 96 с.

* 61. Пустынникова Ю. Система мотивации персонала в ресторанах и кафе. Электронный ресурс. Режим доступа: http://ᐧwww.ᐧzhuk.ᐧnet.

* 62. Рагозин, А.В., Кравченко, Н.А., Розанов, В.Б. Здравоохранение. национальных систем стран, «страховую» и «бюджетную» модели финансирования // рабочих главного врача. – М.: МЦФЭР. – 2012. – № 12. – С. 30-39.

* 63. Рейтинг стоматологических клиник России за 2015. Специализированный онлайн журнал о стоматологии, 2010 – 2016 Startsmile. Режим доступа: https://www.startsmile.ru

* 64. Решетников, А.В., Алексеева, В.М., Галкин, Е.Б. и др. здравоохранения. Учебное пособие для вузов. – М., ООО «Издательская ТЭОТАР-Медиа», 2012.

* 65. Российский статистический ежегодник. [Электронный ресурс] / Центр статистических изданий и информационных услуг. Режим доступа: http://www.gks.ru

* 66. Румянцева, Е. Е. Финансы организаций: финансовые технологии управления предприятием / Е. Е. Румянцева. – М.: ИНФРА-М. 2009. – 459 с.

* 67. Савицкая, Г. В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: Учебник. – 6-е изд., испр. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2015. – 378 с.

* 68. Савицкая, Г.В. Теория анализа хозяйственной деятельности : учебное пособие / Г.В. Савицкая. – М.: ИНФРА–М, 2012. – с. 69

* 69. Салин, В. Н. Статистика финансов: Учебник. – 2- изд. / Под ред. В.Н.Салина. – М.: Финансы и статистика, 2003. – 816 с.: ил.

* 70. Селезнева, Н. Н., Ионова, А. Ф. Финансовый анализ. Управление финансами: учеб. пособие. – 2-е изд., перераб. и доп.: М. – Юнити-Дана, 2006 – 639 с.

* 71. Синягин, А.Г. Специфика финансового анализа в российских условиях / Синягин А.Г. Электронный ресурс. Режим доступа: [http://www.cfin.ru/finanalysis/ru_specifics.shtml].

* 72. Система мотивации в компании: как оценить эффективность / Котляренко Ольга // Управление человеческим потенциалом. – 2014. – № 2.

* 73. Система мотивации персонала на предприятии / Лазарев С. // Мотивация и оплата труда. – 2014. – № 3.

* 74. Система премирования, ориентированная на бизнес–ᐧцели компании / Белова Я. // Мотивация и оплата труда. – 2014. – № 3.

* 75. Система управления удовлетворенностью и лояльностью персонала / Чудакова Елизавета // Управление человеческим потенциалом. – 2013. – № 3.

* 76. Слепов, В. А., Шубина, Т. В. Финансы организаций (предприятий) / В. А. Слепов, Т. В. Шубина – М.: Магистр; ИНФРА-М, 2011. – 352 с.

* 77. Слоненко, А. Платить или не платить? // Служба кадров. – 2012. май.

* 78. Соловьева, В.Ю. финансового системы // Молодой ученый. – 2011. – Т. 1. – № 5. – С. 224-226.

* 79. Старобинский, Э. Мотивация // Консультант директора. – 2012. – № 12.

* 80. Стародубов, В.И., Зелькович, Р.М. реформы и финансирования здравоохранения РФ. здравоохранения. – 2012. – №10/11. – с.23

* 81. Стародубцев, В.И., Савельева, Е.Н. медицинского в современной России. медицинский журнал. – 2011. – № 1.

* 82. Толмачев, И. А. Все о малом предпринимательстве (под ред. А.В. Касьянова), 7-е изд., перераб. и доп. – М., 2013. – 610 с.

* 83. Тютюткина, Е. Б. Финансы организаций (предприятий) / Е. Б. Тютюткина – М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и Ко», 2012. – 544 с.

* 84. Федорович В.О. Анализ финансового состояния страховых компаний в Сибири и оценка их реальной возможности увеличения уставного капитала // Аваль. – 2012. – №9. – С. 10.

* 85. Хотинская, Г.И. Анализ хозяйственной деятельности организации: учебное пособие / Г.И. Хотинская, Г.В. Харитонова. – 2–е изд., перераб. и доп. – М. : Изд–во «Дело и Сервис», 2012.

* 86. Шамрай А. А. Жизненный цикл малого предприятия / Под общ. редакцией А.А. – М.: Фонд «Либеральная миссия», 2010. – 244 с.

* 87. Шевченко, Р. Критерии стимуляции /Р. Шевченко //Медицинский вестник. – 2013. – № 8(621).

* 88. Шеремет А. Д. Комплексный анализ хозяйственной деятельности: Учебник для вузов. – Испр. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2008. – 416 с.

* 89. Шеремет А. Д., Негашев Е. В. Методика финансового анализа деятельности коммерческих организаций. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2013. – 208 с.

* 90. Шешунов, И.В. Управление медицинским учреждением в условиях страховой медицины: монография /И.В. Шешунов, В.В. Павлов, Л.Е. Ирошникова. – Самара: СамГМУ, 2001. – 98с.

* 91. Шишкин, С.В. Политико-экономический анализ трансформации механизмов финансирования здравоохранения и образования /С.В. Шишкин, В.А. Чернец, А.Е. Чирикова. – М., 2003. – 77 с.

* 92. Шмарин А. П. Стратегический анализ факторов макросреды, оказывающих негативное влияние на предприятия энергосбытовой отрасли (на примере Оренбургской области) / А. П. Шмарин, С. В. Решетило // Молодой ученый. – 2015. – № 11. – С. 1039-1044.

* 93. Шпынова А. И. Кредитование малых и средних предприятий: зарубежный и российский опыт. – М.: ПОЛПРЕД Справочники, 2009. – 156 с.

* 94. Щепин, В.О. Обеспеченность населения Российской Федерации основным кадровым ресурсом государственной системы здравоохранения /В.О. Щепин //Проблемы социальной гигиены и история медицины. – 2013. – № 6. – С. 24–28.

Как купить готовую работу?

Авторизоваться
или зарегистрироваться
в сервисе

Оплатить работу
удобным
способом

После оплаты
вы получите ссылку
на скачивание

Страниц

Просмотров

237

Покупок

Теоретические и методические проблемы анализа и оценки финансового состояния предприятия

Магистерская диссертация

Менеджмент

Похожие работы