Внимание! Studlandia не продает дипломы, аттестаты и иные документы об образовании. Наши специалисты оказывают услуги консультирования и помощи в написании студенческих работ: в сборе информации, ее обработке, структурировании и оформления работы в соответствии с ГОСТом. Все услуги на сайте предоставляются исключительно в рамках законодательства РФ.
Нужна индивидуальная работа?
Подберем литературу
Поможем справиться с любым заданием
Подготовим презентацию и речь
Оформим готовую работу
Узнать стоимость своей работы
Дарим 200 руб.
на первый
заказ

Курсовая работа на тему: Приложении следует расположить вспомогательный материал для того, чтобы не перегружать основное

Купить за 400 руб.
Страниц
29
Размер файла
245.38 КБ
Просмотров
28
Покупок
8
Номер заказа 118840 Тип работы Курсовая работа Дисциплина Исполнительное производство Тема Штрафы в исполнительном производстве Кол-во страниц 25-30 АП 70%. У преподавателя определенные требования по оформлению. Прикрепляю их к сообщению. План в файле. Направить работу строго до 14.00 по МСК 25.02.17.

Введение

В последнее время наблюдается резкое увеличение реорганизаций юридических лиц, которое, видимо, обусловлено продолжающимся финансово-экономическим кризисом: одни компании преследуют цель оптимизации бизнеса, для других реорганизация - более легкий (чем ликвидация) способ ухода от кредиторов. Ни в законодательстве Российской Федерации (далее - РФ), ни в доктрине нет единого подхода к пониманию сущности реорганизации: ее рассматривают в качестве способа и создания, и прекращения юридического лица.

Актуальность выбранной темы исследования не вызывает сомнений, в связи с тем, что не так давно, 05 мая 2014 г., был принят Федеральный закон № 99-ФЗ "О внесении изменений в главу 4 части первой Гражданского кодекса Российской Федерации и о признании утратившими силу отдельных положений законодательных актов Российской Федерации"0 (далее - Закон № 99-ФЗ), большинство положений которого вступают в силу с 01 сентября 2014 г. (для некоторых положений предусмотрены иные сроки).

В частности, в новой редакции Гражданского кодекса РФ0 (далее - ГК РФ) подробно прописаны измененные правила реорганизации юридических лиц. Допускается реорганизация юридического лица с одновременным сочетанием различных ее форм - так называемая смешанная реорганизация. Более того, допускается реорганизация с участием двух и более юридических лиц, в том числе созданных в разных организационно-правовых формах, правда, только если законодательством предусмотрена возможность такого преобразования (ст. 57 ГК РФ). Также установлен порядок признания реорганизации корпорации несостоявшейся и указаны последствия такого решения, что усиливает защиту прав кредиторов.

С 01 сентября 2014 г. проводится различие между признанием решения о реорганизации недействительным и признанием несостоявшейся самой реорганизации корпорации. Согласно изменениям, решение о реорганизации юридического лица может быть признано недействительным по требованию участников реорганизуемого лица (или третьих лиц, которым такое право предоставлено законом). Признать такую реорганизацию недействительной может только суд, но это не повлечет за собой ликвидации вновь образованных лиц. Просто у участников реорганизованного юридического лица, голосовавших против этого решения или не участвовавших в голосовании, а также у его кредиторов появится право потребовать возмещения убытков от лица, недобросовестно способствовавшего принятию решения о реорганизации. А вот в случае признания реорганизации корпорации несостоявшейся восстанавливаются существовавшие до реорганизации юридические лица и одновременно прекращается существование созданных в результате реорганизации, о чем делается запись в Единый государственный реестр юридических лиц (далее - ЕГРЮЛ).

Потребовать признать реорганизацию несостоявшейся можно, если решение о реорганизации корпорации ее участники не принимали или если для государственной регистрации юридических лиц, создаваемых путем реорганизации, были представлены документы с заведомо недостоверными данными о реорганизации.

В целом ГК РФ становится все более связанным с отдельными федеральными законами, регулирующими гражданско-правовые отношения. Тем не менее, российское юридическое и деловое сообщество настолько привыкло к слову "реорганизация", которое используется применительно к некоторому кругу действий (составов), изменяющих юридическое лицо, что мало кто задумывается над тем, что это слово обозначает и почему одни явления юридической действительности им охватываются, а другие - нет.

Более того Концепция развития гражданского законодательства РФ (одобренная на заседании Совета под председательством Президента РФ 07 октября 2009 г.) назвала реорганизацию в числе ни много ни мало "классических гражданско-правовых институтов".

Объектом исследования выступают общественные отношения, складывающиеся в процессе реорганизации юридических лиц, урегулированные нормами гражданского законодательства РФ.

Предметом исследования являются нормы гражданского законодательства РФ, регулирующие реорганизацию юридических лиц, практика арбитражных судов РФ, разработки ученых-цивилистов, относящиеся к теме исследования.

Целью исследования является комплексное изучение реорганизации юридических лиц в России.

Для реализации указанной цели в работе были поставлены следующие задачи:

- рассмотреть понятие и формы реорганизации юридического лица;

- изучить порядок и правовое регулирование реорганизации юридического лица;

- охарактеризовать правопреемство при реорганизации юридического лица;

- исследовать оспаривание реорганизации юридического лица в свете реформы гражданского законодательства;

- проанализировать реорганизацию акционерного общества с государственным участием;

- рассмотреть реорганизацию некоммерческого партнерства;

- исследовать реорганизацию федеральных бюджетных и образовательных учреждений;

- выявить проблемы и пути их решения реорганизации юридических лиц.

В ходе исследования применялись такие частнонаучные методы познания, как формально-юридический, сравнительно-правовой, историко-правовой, логический, методы комплексного анализа, системного подхода, межотраслевой метод юридических исследований и др., а также законы и категории диалектики (единства исторического и логического, абстрактного и конкретного, общего и особенного, единичного и уникального) и методологические приемы (анализ и синтез, сравнение и обобщение, индукция и дедукция).

Теоретическую основу исследования составили работы ученых в области теории права, гражданского и предпринимательского права: Т.Е. Абовой, С.С. Алексеева, В.К. Андреева, В.А. Белова, В.С. Белых, М.И. Брагинского, В.В. Витрянского, А.В. Габова, Г.А. Гаджиева, Ю.С. Гамбарова, В.В. Долинской, И.В. Ершовой, В.П. Камышанского, Н.М. Коршунова, О.А. Красавчикова, В.В. Лаптева, А.Л. Маковского, В.П. Мозолина, А.А. Молчанова, Б.И. Пугинского, В.А. Рясенцева, А.П. Сергеева, К.И. Скловского, Е.А. Суханова, В.А. Тархова, Ю.К. Толстого, Р.О. Халфиной, Ю.С. Харитоновой, Н.В. Ченцова, Г.Ф. Шершеневича, В.Ф. Яковлева и др.

Нормативную базу исследования составляют: ГК РФ, а также иные федеральные законы, указы Президента РФ и постановления Правительства РФ, регулирующие отношения, составляющие объект исследования.

Эмпирической базой исследования являются результаты изучения практики Конституционного Суда РФ, опубликованной и неопубликованной практики, в том числе по конкретным делам Высшего Арбитражного Суда РФ, Федеральных арбитражных судов округов, а также факты, получившие отражение в научной литературе и периодической печати.

Курсовая работа состоит из введения, двух глав, заключения и списка литературы.

Оглавление

- Введение 3

- Теоретическая характеристика реорганизации юридического лица

- Понятие и формы реорганизации юридического лица

- Порядок и правовое регулирование реорганизации юридического лица26 ГЛАВА 2 ЮРИДИЧЕСКИЕ ПОСЛЕДСТВИЯ РЕОРГАНИЗАЦИИ ЮРИДИЧЕСКОГО ЛИЦА

- Характеристика правопреемства при реорганизации юридического лица

- Оспаривание реорганизации юридического лица в свете реформы гражданского законодательства

- Заключение 80

- Список литературы 84

Заключение

Статьей 87 Федерального закона «Об исполнительном производ­стве» штрафная ответственность граждан и должностных лиц установ­лена за неисполнение любого законного требования судебного при­става-исполнителя по исполнению исполнительного документа и любое нарушение законодательства Российской Федерации об испол­нительном производстве. Кроме того, штраф налагается за утрату ис­полнительного документа либо несвоевременное его отправление, пре­доставление недостоверных сведений о доходах и об имущественном положении должника, а также несообщение должником об увольне­нии с работы, о новом месте работы или месте жительства.

Законными требованиями судебного пристава-исполнителя сле­дует считать требования по возбужденному исполнительному производству, основанные на Федеральных законах «Об исполнительном производстве» и «О судебных приставах», иных Федеральных зако­нах, регулирующих условия и порядок принудительного исполнения исполнительных документов, актах Правительства Российской Феде­рации по вопросам исполнительного производства и имеющие своей целью исполнение исполнительного документа, по поводу которого возбуждено исполнительное производство.

Поскольку п. 3 ст. 2 Федерального закона «Об исполнительном производстве»17 и в соответствии с ч. 4 ст. 15 Конституции Российской Федерации определен приоритет международного договора Российс­кой Федерации над российским законодательством об исполнитель­ном производстве, то нарушение иных правил, установленных меж­дународным договором, чем те, которые предусмотрены законода­тельством об исполнительном производстве, также является основанием для применения штрафа.

Штраф может быть наложен не только на должника, но и на любого гражданина, в том числе и должностное лицо, в обязанность которого входило выполнение требования судебного пристава-ис­полнителя или законодательства Российской Федерации об исполни­тельном производстве в связи с исполнением исполнительного доку­мента, по поводу которого было возбуждено исполнительное произ­водство.

В отличие от ст. 85 Федерального закона «Об исполнительном про­изводстве», предусмотревшей ответственность по исполнительным документам неимущественного характера, по ст. 87 названного Зако­на ответственность наступает в процессе исполнения любого испол­нительного документа.

Сумма штрафа определяется судебным приставом-исполнителем в пределах до ста минимальных размеров оплаты труда. Как и в других случаях наложения штрафа (ст. 85), она должна зависеть от тяжести последствий невыполнения требований судебного пристава-исполни­теля или нарушения законодательства Российской Федерации об ис­полнительном производстве и материального положения должника.

В соответствии со ст. 88 Федерального закона «Об исполнитель­ном производстве» постановления судебным приставом-исполните­лем выносятся только по возбужденному исполнительному производ­ству и лишь само возбуждение исполнительного производства проис­ходит по поступившему к нему исполнительному документу (ст. 9).

В связи с этим судебный пристав-исполнитель не может применять штрафные санкции, предусмотренные ст. 87 за нарушение законода­тельства об исполнительном производстве и другие перечисленные в этой статье нарушения, обнаруженные при проверках у работодате­лей исполнения имеющихся у них на исполнении исполнительных документов о взысканиях из заработка работающих должников и ве­дения финансовой документации по исполнению указанных документов (п. 2 ст. 12 Федерального закона «О судебных приставах»18), прово­димых как в плановом порядке, так и по жалобам взыскателей, по­скольку в этих случаях исполнительного производства у судебного пристава-исполнителя нет.

Список литературы

Нормативные правовые акты

1. Конституция Российской Федерации. Принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 г. (с учетом поправок, внесенных Законами Российской Федерации о поправках к Конституции Российской Федерации от 30 декабря 2008 г. № 6-ФКЗ, от 30 декабря 2008 г. № 7-ФКЗ, от 05 февраля 2014 г. № 2-ФКЗ, 21 июля 2014 г. № 11-ФКЗ) // Собрание законодательства Российской Федерации. - 2014. - № 31. - Ст. 4398.

2. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30 ноября 1994 г. № 51-ФЗ (ред. от 13 июля 2015) // Собрание законодательства Российской Федерации. - 1994. - № 32. - Ст. 3301.

3. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ (ред. от 05 октября 2015) // Собрание законодательства Российской Федерации. - 2002. - № 1 (ч. 1). - Ст. 3.

4. О внесении изменений в главу 4 части первой Гражданского кодекса Российской Федерации и о признании утратившими силу отдельных положений законодательных актов Российской Федерации: Федеральный закон от 05 мая 2014 г. № 99-ФЗ (ред. от 28 ноября 2015) // Собрание законодательства Российской Федерации. - 2014. - № 19. - Ст. 2304.

5. О внесении изменений в Федеральный закон "Об акционерных обществах": Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 146-ФЗ (ред. от 29 июня 2015) // Собрание законодательства Российской Федерации. - 2006. - № 31 (1 ч.). - Ст. 3445.

6. О совершенствовании Гражданского кодекса Российской Федерации: Указ Президента Российской Федерации от 18 июля 2008 г. № 1108 (ред. от 29 июля 2014) // Российская газета. - 2008. - № 155.

7. О некоторых вопросах применения Федерального закона "Об акционерных обществах": Постановление Пленума Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации от 18 ноября 2003 г. № 19 (ред. от 16 мая 2014) // Экономика и жизнь. - 2003. - № 50.

Научная и методическая литература

8. Аиткулов, Т.Д. Некоторые аспекты правового регулирования слияния и присоединения акционерных обществ в праве Российской Федерации и ФРГ / Т.Д. Аиткулов; под ред. М.И. Брагинского. - М.: Норма, 2012. - Вып. 4. - 432 с.

9. Алексанян, А.Ф. Реорганизация некоммерческого партнерства / А.Ф. Алексанян // Юрист. - 2014. - № 17. - С. 13-17.

10. Бакулина, Е.В. Совершенствование правового регулирования реорганизации хозяйственных обществ: дисс. ... канд. юрид. наук. / Е.В. Бакулина. - М., 2004. - 216 с.

11. Бандурина, Н.В. Правовое регулирование корпоративного управления федеральной собственностью в Российской Федерации: автореф. дисс. ... канд. юрид. наук. / Н.В. Бандурина. - М., 2011. - 52 с.

12. Белов, В.А. Гражданское право. Общая часть. Т. 2. Лица, блага, факты / В.А. Белов. - М.: ЮрИнфор, 2011. - 960 с.

13. Гражданское право: Учебник: В 3 т. / Н.Н. Агафонова, С.В. Артеменков, В.В. Безбах и др.; отв. ред. В.П. Мозолин. - 2-е изд., перераб. и доп. - М.: Проспект, 2012. - Т. 1. - 816 с.

14. Руденко, Е.Ю. К вопросу об оспаривании реорганизации в свете реформы гражданского кодекса РФ / Е.Ю. Руденко, А.С. Грибанова // Science Time. - 2014. - № 10. - С. 335-342.

15. Шадже, А.М. Основные тенденции совершенствования современного российского законодательства [Электронный ресурс] / А.М. Шадже // Российская юстиция. - 2014. - № 6. - Справочно-правовая система "Консультант Плюс". - Электрон. текст. дан. - Режим доступа: http://www.consultant.ru - Дата обращения: 19.12.2015.

16. Шипунова, Е. Реорганизация федеральных бюджетных учреждений РААСН / Е. Шипунова // ЭЖ-Юрист. - 2014. - № 31. - Справочно-правовая система "Консультант Плюс". - Электрон. текст. дан. - Режим доступа: http://www.consultant.ru - Дата обращения: 19.12.2015.

Как купить готовую работу?
Авторизоваться
или зарегистрироваться
в сервисе
Оплатить работу
удобным
способом
После оплаты
вы получите ссылку
на скачивание
Страниц
29
Размер файла
245.38 КБ
Просмотров
391
Покупок
8
Приложении следует расположить вспомогательный материал для того, чтобы не перегружать основное
Купить за 400 руб.
Похожие работы
Сумма к оплате
500 руб.
Купить
Заказать
индивидуальную работу
Гарантия 21 день
Работа 100% по ваши требованиям
от 1 000 руб.
Заказать
Прочие работы по предмету
Сумма к оплате
500 руб.
Купить
Заказать
индивидуальную работу
Гарантия 21 день
Работа 100% по ваши требованиям
от 1 000 руб.
Заказать
103 972 студента обратились
к нам за прошлый год
1949 оценок
среднее 4.2 из 5
Юлия работа выполнена отлично, раньше срока, недочётов не обнаружено!
Юлия Работа выполнена качественно и в указанный срок
Ярослава Эксперта рекомендую !!!! Все четко и оперативно. Спасибо большое за помощь!Буду обращаться еще.
Ярослава Благодарю за отличную курсовую работу! Хороший эксперт, рекомендую!
Марина Хорошая и быстрая работа, доработки выполнялись в кратчайшие сроки! Огромной спасибо Марине за помощь!!! Очень...
Мария Благодарю за работу, замечаний нет!
Елена Елена прекрасно справилась с задачей! Спасибо большое за великолепно выполненную работу! Однозначно рекомендую!
Михаил Михаил отличный эксперт! Работу сделал раньше заявленного срока, все недочеты поправили, работой довольна! 5+
Мария Благодарю за работу! Замечаний нет!
Иван Спасибо все отлично!