Внимание! Studlandia не продает дипломы, аттестаты и иные документы об образовании. Наши специалисты оказывают услуги консультирования и помощи в написании студенческих работ: в сборе информации, ее обработке, структурировании и оформления работы в соответствии с ГОСТом. Все услуги на сайте предоставляются исключительно в рамках законодательства РФ.
Нужна индивидуальная работа?
Подберем литературу
Поможем справиться с любым заданием
Подготовим презентацию и речь
Оформим готовую работу
Узнать стоимость своей работы
Дарим 200 руб.
на первый
заказ

Реферат на тему: Психодиагностика в оценке качеств персонала. Характеристики и групповые явления

Купить за 250 руб.
Страниц
12
Размер файла
17.88 КБ
Просмотров
12
Покупок
0

Введение

Во все времена развития человечества перед каждой личностью непременно вставали извечные вопросы - "Кто я есть?", и "Что я могу?". Именно эти вопросы являлись двигателем человеческой мысли и определяли прогресс нашей цивилизации. Во все времена, как только человек переставал задавать себе эти вопросы, человечество начинало топтаться на месте. Психология относится к тем областям человеческого знания, которые привлекают к себе внимание многих. Люди в быту и в повседневной практике постоянно сталкиваются с "проблемами человека", и нет на земле людей, которые не имели бы психологических проблем. Поэтому обращение к психологии становиться занятием не только интересным и любопытным, но и довольно популярным, а обращение к психологическому тестированию дает инструмент в познании самого себя и других людей.

Для предприятий и организаций актуально обращение к психодиагностике как к необходимому фактору в управлении персоналом, в развитии и расширении производств и компаний. Таким образом, можно говорить о том, что исследование данной темы довольно актуально для современных организаций.

Цель данной работы - рассмотреть социально-психологический климат в группе.

Задачи:

- изучить психодиагностику в оценке качеств персонала;

- выявить характеристику и групповые явления;

- рассмотреть вопросы оценки социально-психологического уровня персонала группы.

Оглавление

- Введение

- Психодиагностика в оценке качеств персонала

- Характеристики и групповые явления

- Оценка социально-психологического уровня персонала группы Заключение

- Список литературы

Список литературы

1. Вахрушев А.И. Психологическое тестирование в организациях. - М., 2005.

2. Морено Я.Л. Социометрия. - М.: Академический Проект, 2001.

3. Психологическая теория коллектива. / Под ред. А.В. Петровского. - М.: Педагогика, 1979.

4. Семенов А.К., Маслова Е.Л. Психология и этика менеджмента и бизнеса. М., 1999.

5. Степанов С.С. Диагностика интеллекта. - М.: Памятники исторической мысли, 1995.

6. Управление в организации: Методическое пособие / Е.П.Михалева. - М., 2005.

7. Щебетенко А.И. Тесты для делового человека и ля всех. - Пермь: Алгос Пресс, 2003.

Как купить готовую работу?
Авторизоваться
или зарегистрироваться
в сервисе
Оплатить работу
удобным
способом
После оплаты
вы получите ссылку
на скачивание
Страниц
12
Размер файла
17.88 КБ
Просмотров
272
Покупок
0
Психодиагностика в оценке качеств персонала. Характеристики и групповые явления
Купить за 250 руб.
Похожие работы
Страниц
7
Просмотров
129
Покупок
0
250 руб.
Страниц
20
Просмотров
268
Покупок
0
250 руб.
Страниц
18
Просмотров
153
Покупок
0
250 руб.
Сумма к оплате
500 руб.
Купить
Заказать
индивидуальную работу
Гарантия 21 день
Работа 100% по ваши требованиям
от 1 000 руб.
Заказать
Прочие работы по предмету
Сумма к оплате
500 руб.
Купить
Заказать
индивидуальную работу
Гарантия 21 день
Работа 100% по ваши требованиям
от 1 000 руб.
Заказать
103 972 студента обратились
к нам за прошлый год
2016 оценок
среднее 4.2 из 5
Дмитрий Быстро, качественно и в срок.
Анастасия Благодарю за помощь!
Рита Рекомендую автора, отличная работа!
Анастасия Всё отлично! Спасибо за помощь!
Анастасия Замечаний нет, спасибо!
Владислав Благодарю за помощь!
Игорь Спасибо за помощь!
Валерия Замечаний нет, всё отлично!
Александр Профессионал своего дела, рекомендую! Всё отлично и в срок. По курсовым поставили высший бал, от выпускной работы...
Ярослава Все супер. Работу оценили на отлично.