Курсовая работа на тему: Кадровый потенциал организации ООО Донская Волна

Введение

В современных экономических условиях деятельность каждого хозяйствующего субъекта является предметом внимания обширного круга участников рыночных отношений (организаций и лиц), заинтересованных в результатах его функционирования. На основании доступной им отчетно-учетной информации они стремятся оценить финансовое положение предприятия.

Основным инструментом для этого служит управленческий анализ, при помощи которого можно объективно оценить внутренние и внешние отношения анализируемого объекта, а затем по его результатам принять обоснованные решения.

Необходимость проведения управленческого анализа определяется несколькими факторами:

во-первых, он необходим при разработке стратегии развития предприятия и в целом для реализации эффективного менеджмента, поскольку является важным этапом управленческого цикла;

во-вторых, он необходим для оценки привлекательности предприятия, с точки зрения внешнего инвестора, определения позиции предприятия в национальных и иных рейтингах;

Оглавление

- Введение.

- Понятие и сущность инвестиционной привлекательности предприятия.

- Оценка инвестиционной привлекательности на примере предприятия.

- Характеристика и описание ООО Донская волна.

- Финансово экономическая и производственно хозяйственная деятельность гостиницы Донская Волна.

- Кадровый потенциал организации ООО Донская Волна.

- Информационное обеспечение ООО Донская Волна.

- Анализ внешней и внутренней среды ООО Донская Волна.

- Заключение.

- Библиографический список.

Заключение

Таким образом, можно сделать вывод, что анализ инвестиционной активности имеет большую важность для всех участников рынка.

Во время курсового исследования была проделана следующая работа:

- изучена организационная структура гостиницы ООО "Донская Волна";

- проанализирован кадровый потенциал организации;

- рассмотрено информационное обеспечение и обеспечение трудовыми ресурсами ООО "Донская Волна";

- оценены сильные и слабые стороны исследуемого предприятия;

- изучена основная документация, обеспечивающая функционирование организации;

- результаты выполненной работы были занесены в дневник практики;

- в результате прохождения учебной практики проведен анализ технико-экономической показателей организации ООО "Донская Волна".

На основании проведённого исследования в ходе прохождения учебной практики, можно сделать выводы и предложить следующие рекомендации:

Список литературы

- Альбеков А.У., Согомонян С.А. Экономика коммерческого.

- Предприятия. - Ростов н/Дону: Феникс, 2017. - 235 с.

- Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности предприятия: учеб. пособие для вузов / Табурчак П.П и др.; под ред. ака. - СПб.: Химиздат, 2016. - 288с.

- Антикризисное управление. Учебник. ская, ий, ий. - М.: Омега-Л.

- Банк С.В. Система показателей комплексного анализа финансового состояния / Экономический анализ. - 2014. - 4. - С.

- Бакаев А.С., Шнейдман Л.З. Учетная политика предприятия. - М.: Бухгалтерский учет, 2016. - 306 с.

- Баканов М.И. Экономический анализ в торговле. Учебн. пособие. - М.: Финансы и статистика, 2015. - 408 с.

- Баканов М.И., Шеремет А.Д. Теория экономического анализа: Учебник. Изд. 3-е, перераб. - М.: Финансы и статистика, 2015. - 327 с.

- Батурина, Н.А. Анализ инвестиционной привлекательности оборотных активов хозяйствующего субъекта / Н.А. Батурина // Экономический анализ. - 2013. - 3. - С.