Внимание! Студландия не продает дипломы, аттестаты и иные документы об образовании. Наши специалисты оказывают услуги консультирования в области образования: в сборе информации, ее обработке, структурировании и оформления в соответствии с ГОСТом. Все услуги на сайте предоставляются исключительно в рамках законодательства РФ.
Нужна такая же оригинальная работа под ваш вуз?
Напишем под вашу методичку и требования кафедры
Оригинальность от 75% по Антиплагиат.ВУЗ
Правки до сдачи — бесплатно
Оплата после проверки работы
Заказать от 1200 ₽
Дарим 200 руб.
на первый
заказ

Курсовая работа на тему: Теоретические основы организации кадров на предприятии. Персонал предприятия и его структура

31 стр. 15 источников архив 45.66 КБ
350 ₽
Заказать такую же под меня
  • Без регистрации
  • Файл на почту сразу после оплаты
  • 31 стр.
Сделать похожую работу с помощником — от 1400 ₽
Страниц
31
Размер файла
45.66 КБ
Просмотров
35
Покупок
0
Данная курсовая работа посвящена оценки эффективного использования трудового потенциала предприятия.Создание конкурентоспособного предприятия всегда связано с людьми, которые работают предприятии.

Введение

Данная курсовая работа посвящена оценки эффективного использования трудового потенциала предприятия.

Создание конкурентоспособного предприятия всегда связано с людьми, которые работают на предприятии. Правильные принципы организации производства, оптимальные системы и процедуры играют, конечно же, важную роль, но реализация всех возможностей фирмы, зависит от конкретных людей, от их знаний, компетентности, квалификации, дисциплины, мотивации, способности решать проблемы. Несомненно, что трудовые ресурсы являются одним из главных ресурсов каждого предприятия, от качества подбора и эффективности использования которого во многом зависит производственный успех. Этим и объясняется актуальность выбранной темы.

Достаточная обеспеченность предприятий нужными трудовыми ресурсами, их рациональное использование, высокий уровень производительности труда имеют большое значение для увеличения объемов продукции и повышения эффективности производства. В частности, от обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами и эффективности их использования зависят объем и своевременность выполнения всех работ, эффективность использования оборудования, машин, механизмов и как результат - объем производства продукции, ее себестоимость, прибыль и ряд других экономических показателей.

Курсовая работа имеет следующие цели:

- закрепление и расширение полученных знаний по организации, нормированию и оплате труда в области персонала предприятия;

- развитие умения обобщать и критически оценивать теоретические положения, вырабатывать собственную точку зрения;

- провести самостоятельную исследовательскую работу, овладеть своевременными методами исследования.

Исследуемым объектом выступает Ханты-Мансийский филиал ЗАО "Академстрой".

Источниками информации для анализа численности, движения и обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами служат план по труду, статистическая отчетность "Отчет по труду", штатное расписание, а также материалы отдела кадров и др.

Оглавление

- Введение

- Теоретические основы организации кадров на предприятии

- Персонал предприятия и его структура

- Планирование численности персонала предприятия

- Показатели движения персонала предприятия

- Кадровый состав зао академстрой

- Организационно-экономическая характеристика предприятия

- Кадры предприятия, их состав, структура

- Показатели движения рабочей силы

- Использование рабочего времени

- Показатели уровня производительности труда

- Заработная плата

- Экономическая эффективность

- Пути повышения производительности труда заключение

- Список используемой литературы

Основная часть работы — в файле
На странице открыты введение, оглавление, заключение и список литературы. Полный текст (31 стр.) приходит файлом на почту сразу после оплаты.

Заключение

В данной курсовой работе проведен анализ обеспеченности трудовыми ресурсами с учетом выполнения плана подрядных работ; анализ состава работающих по категориям персонала, была дана оценка профессионально-квалификационного состава рабочих и анализ баланса движения рабочих кадров.

Проведенный анализ показал, что большую долю среди всего персонала занимают рабочие (91,94 % и 91,67% в 2005 и 2006 году соответственно), что связано с характером деятельности предприятия.

Список литературы

1. Абрютина М.С. Экономика предприятия: Учебник. - М.: Дело и Сервис, 2004. - 527с.

2. Грибов В.Д. Экономика предприятия: Учебник+Практикум - 3-е изд., перераб. и доп. - М.: "Финансы и статистика", 2004. - 334с.

3. Грузинов В.П. Экономика предприятия: Учебник - 2-е изд., перераб. и доп. - М.: ЮНИТИ, 2003. - 795с.

4. Жиделева В.В. Экономика предприятия: учеб. пособие для студентов вузов. - 2-е изд., перераб. и доп. - М.: ИНФРА-М, 2005. - 232с.

5. Зайцев Н.Л. Экономика организаций: Учебник. - М.: Экзамен, 2003. - 768с.

6. Магомедов А.М. Экономика предприятия: учебное пособие для вузов. - 2-е изд., доп. - М.: Экзамен, 2004. - 349с.

7. Сергеев И.В. Экономика организаций (предприятий): Учебник. - 3-е изд., перераб. и доп. - М.: Проспект, 2005. - 553с.

8. Смагин В.Н. Эконмика предприятия: учеб. пособие для вузов. - М.: КноРус, 2006. - 259с.

9. Татарников Е.А. Экономика предприятия. Ответы на экзаменационные вопросы: Учеб. пособие для ВУЗов. М.: Издательство "Экзамен", 2004. - 256с.

10. Титов В.И. Экономика предприятий: учеб пособие для студентов вузов. - М.: Изд.-торговая корпорация "Дашков и К°", 2004. - 461с.

11. Усатова И.А. Экономика и финансы предприятия: Учебное пособие. М.: "Финансы", 2000. - 425с.

12. Хаматова Л.А. Экономика предприятия: Учебное пособие. М.: "Дашков и К°", 2003. - 536с

13. Экономика предприятия: Учебник для ВУЗов / По ред. проф. В.Я. Горфинкеля, проф. В.А. Швандара. - 3-е изд., перераб. и доп. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003. - 718с.

14. Экономика организации (предприятия): Учебник / Под ред. Н.А. Сафронова. - 2-изд., перераб. и доп. - М.: Экономистъ, 2004. - 618с.

15. Экономика предприятия: Учебник / Под ред. А.Е. Карлика, М.Л. Шухгальтер. - М.: ИНФРА-М, 2004. - 432с.

Как купить готовую работу?
Указать e-mail
— регистрация
не нужна
Оплатить работу
удобным
способом
После оплаты
вы получите ссылку
на скачивание
Страниц
31
Размер файла
45.66 КБ
Просмотров
403
Покупок
0
Теоретические основы организации кадров на предприятии. Персонал предприятия и его структура
Сделать похожую работу с помощником — от 1400 ₽

Заказать работу по этому предмету

Похожие работы
Прочие работы по предмету
Сумма к оплате
— руб.
Заказать
индивидуальную работу
Гарантия 21 день
Работа 100% по ваши требованиям
от 1 000 руб.
Заказать
103 972 студента обратились
к нам за прошлый год
2089 оценок
среднее 4.9 из 5
В первый раз обратился к данному специалисту за помощью, в нужные сроки все выполнил как нужно, качественно и даже...
Отличный автор, приятно работать!
Еще раз убедилась, что Дмитрий отличный специалист, сделал все в срок, замечаний нет, работу приняли на отлично....
Дмитрий выполнил задание на отлично, даже раньше срока, работу приняли без замечаний. Я очень довольна его...
Автор соблюдает сроки и всегда на связи! Спасибо за работу)
Работа была выполнена качественно и в срок. Спасибо за ответственность и профессионализм.
Благодарю. Рекомендую исполнителя.
Спасибо за быстро и качественно выполненную работу
Все хорошо, в процессе работы отвечали.
Все отлично! Спасибо
Заказать под меня