Внимание! Студландия не продает дипломы, аттестаты и иные документы об образовании. Наши специалисты оказывают услуги консультирования в области образования: в сборе информации, ее обработке, структурировании и оформления в соответствии с ГОСТом. Все услуги на сайте предоставляются исключительно в рамках законодательства РФ.
Нужна индивидуальная работа?
Подберем литературу
Поможем справиться с любым заданием
Подготовим презентацию и речь
Оформим готовую работу
Узнать стоимость своей работы
Дарим 200 руб.
на первый
заказ

Дипломная работа на тему: Понятие производительности труда и влияющие нее факторы. Материальное и нематериальное

Купить за 600 руб.
Страниц
30
Размер файла
40.45 КБ
Просмотров
13
Покупок
0
Товары и услуги производятся в результате трудовой деятельности. А в связи с этим они характеризуются себестоимостью или издержками производства и рыночной стоимостью. Если соотнести эти две величины

Введение

Товары и услуги производятся в результате трудовой деятельности. А в связи с этим они характеризуются себестоимостью или издержками производства и рыночной стоимостью. Если соотнести эти две величины по каждому из видов товаров и услуг и умножить на их объем, то это будет определять рентабельность и прибыльность производства.

Производительность - это обобщающий показатель результативности труда. Производительность характеризует объем выпущенной продукции или произведённых услуг на единицу затрат труда.

Производительность труда бывает в масштабе общества, отрасли, региона, производительность индивидуального труда отдельного работника и производительность труда на предприятии.

Важно отметить, что каждое отдельное предприятие отличается определенным уровнем производительности труда. Уровень производительности труда может повышаться или понижаться под воздействием различных факторов. Важную роль в развитие производства играет рост производительности труда. Он выражает общий экономический закон и является экономической необходимостью развития общества в независимости от того, какая система хозяйствования является господствующей.

Интенсивность труда (характеризует степень его напряженности в единицу времени, измеряется энергией человека, которую он затрачивает на это время), величина экстенсивного использования труда (отражает степень использования рабочего времени и его продолжительность в смену при состоянии других характеристик) и технико-технологическое состояние производства оказывают воздействие на производительность труда.

На современном этапе перехода к рыночной экономике происходят изменения во всех сферах экономической деятельности, перехода преимущественно к новым, наиболее производительным методам управления. Это, естественно, по новому ставит проблему организации производства, предъявляет особые требования к процессу улучшения производительности труда.

В своей работе я рассматриваю понятие производительности труда и влияющие на нее факторы. Я считаю выбранную мной тему очень и интересной и объемной. В нынешних условиях актуален вопрос о Производительности труда, и я изучаю это понятие на примере России.

Оглавление

- Введение

- Понятие производительности труда и влияющие на нее факторы

- Материальное и нематериальное стимулирование производительности труда

- Проблема повышения производительности труда в России Заключение

- Список использованной литературы

Заключение

В своей работе мы попытались раскрыть все намеченные задачи, была проанализирована необходимая литература по теме работы, раскрыто понятие производительности труда и рассмотрены проблемы повышения производительности труда в России.

Поверхностно рассматривая производительность труда, можно сказать, что это показатель, который характеризует его результаты и отдачу каждой единицы используемого ресурса труда. Эта отдача с одной стороны может быть определена как продуктивность трудовой деятельности, а с другой стороны как эффективность затрат. Эти затраты связаны с использованием и привлечением ресурсов труда.

Список литературы

1. Абрамов В.Л. Проблемы повышения конкурентоспособности экономики России в контексте грядущего присоединения к ВТО.// Современная конкуренция. 2008 №3

2. Богдановский В.А. Факторы роста производительности труда в сельском хозяйстве и перерабатывающих предприятиях.// Экономика сельского хозяйства и переработка предприятий. 2008 №7

3. Гурьянов С.Х., Поляков И. А., Ремизов К.С. Справочник экономиста по труду: - М: 2003, с.397

4. Жуков Л.И., Погосян Г.Р. Экономика труда // М.: Экономика. - 2005, с.401

5. Жучков Ю.Г. Материальное стимулирование роста производительности труда.// Справочник кадровика. 2002. № 5.

6. Золотов А.В. Диалектика роста уровня жизни и повышение производительности труда в современной экономике.// Экономический вестник Республики Татарстан. 2008 №2

7. Злоказов Ю.Н. Управление производительностью труда. Нормативный подход// Ю.И. Злоказов; Под ред. В.Е, Хруцкого - М: Фмнансы и статистика 2008, с.275

8. Зубань С. В. Разделение понятий6 "мотивация" и "стимулирование". Мотивационный потенциал как главный источник роста производительности труда // Тематический сборник научных трудов "Проблемы управления персоналом в организациях". - М: ГУУ, 2003,с. 233

9. Зубань С.В. Переменные составляющие систем стимулирования// Сборник 9-ой международной научно-практической конференции "Актуальные проблемы управления" - М: ГУУ, 2004, с. 241

10. Зубань С.В. Практика применения в современных организациях систем стимулирования труда// тематический сборник научных трудов "Проблемы управления персоналом в организациях". - М: ГУУ, 2006, с.197

11. Золотов А.В. Диалектика роста уровня жизни и повышения производительности труда в современной экономике//Экономический вестник Республики Татарстан 2008 №2.

12. Кокин Ю.П. Экономика труда// учебник под ред. Ю.П. Кокина, П.Э. Шлендера 2-е изд. - М: Магистр 2008, с. 686

13. Корняков В. Производительность труда: практические темпы роста// Экономист 2008 №11

14. Кучина Е.В. Миграция как фактор повышения производительности труда.// ЭКО 2008 №10

15. Михайлова М.Р. Проблемы производительности труда и вовлечение персонала.// Методы менеджмента качества. 2008 №1

16. Михеев Д. Эффективность труда - ключевой приоритет //Экономист 2008 №8

17. Нуреев Р.М. Курс микроэкономики 2008, с.575

18. Остапенко Ю.М. Экономика труда; учебное пособие// Ю.М. Остапенко 2-е издание, переработано и дополнено -М: ИНФРА - М 2007, с. 567

19. Погосян Г.Р. Экономика труда//Под ред. Г.Р. Погосяна, Л.И. Жукова - М.: Экономика, 2007, с. 303

20. Половина Э.А. Экономические факторы роста производительности труда.// Вестник экономики, права и социологии. 2008 №2

21. Проскуряков В.М., Лупанов К.Ю. Производительность и оплата труда, факторы роста и мера соотношения // М.: Экономика.- 2006, с. 457

22. Ремизов К.С. Основы экономики труда: М.- 2006, с.549

23. Рофе А.И. Экономика и социология труда - М.: МИК, 2007, с. 473

24. Соскиева З. Производительность труда как главный фактор повышения эффективного производства.// АПК: экономика, управление. 2008 №7,

25. Титова Е.В. Современные подходы к оценке материального стимулирования труда работников торговли// евразийский международный научно-аналитический журнал. 2009 №2

26. Чепаев К.Р. Производительность труда и рост заработной платы на малых предприятиях. // Проблемы современной экономики. Евразийский международный научно-аналитический журнал. 2008 №1

Как купить готовую работу?
Авторизоваться
или зарегистрироваться
в сервисе
Оплатить работу
удобным
способом
После оплаты
вы получите ссылку
на скачивание
Страниц
30
Размер файла
40.45 КБ
Просмотров
286
Покупок
0
Понятие производительности труда и влияющие нее факторы. Материальное и нематериальное
Купить за 600 руб.
Похожие работы
Сумма к оплате
500 руб.
Купить
Заказать
индивидуальную работу
Гарантия 21 день
Работа 100% по ваши требованиям
от 1 000 руб.
Заказать
Прочие работы по предмету
Сумма к оплате
500 руб.
Купить
Заказать
индивидуальную работу
Гарантия 21 день
Работа 100% по ваши требованиям
от 1 000 руб.
Заказать
103 972 студента обратились
к нам за прошлый год
2078 оценок
среднее 4.9 из 5
Александр Работа выполняется и сдаётся в срок. Не требуется корректировки. Прошлую работу приняли на отлично. Спасибо. Рекомендую!
Александр Приятно было работать с Александром. Работа выполнена в срок, правки вносились быстро и без возражений. При...
Александр Обращалась к Александру дважды. Обе работы были выполнены качественно и в сорок, по вопросу корректировки проблем не...
Александр Очень рада, что мне попался Александр. Второй раз к нему обращаюсь, он всегда на связи и всё выполняет во время,...
Александр Спасибо большое! Александр очень ответственный ! Все 3 работы выполнил в сроки ! Все очень понравилось ! Это...
Олег Благодарю за работу!
Александр Спасибо большое за статью, очень повезло, что выбрал Вас
Сергей Благодарю за работу! Все отлично
Александр Спасибо за работу, выполнено отлично, раньше срока
Александр Большое спасибо Александру. Работа выполнена качественно и в срок.